为全面贯彻立德树人根本任务，深化教育教学改革，破解教学发展难题，推动学校在高职教育新赛道实现高质量发展，5月22日下午，我校在科技楼606室召开教学工作座谈会。孙高明校长、宋孝春副校长出席会议，教务处、技能开发处、教育教学督导处负责人，各二级学院院长、副院长、教学科长及教师代表齐聚一堂，共商教学提质良策，共绘育人发展蓝图。

本次座谈会紧扣学校转型高质量发展核心，聚焦学校“35710”战略落地、“双评双高”目标实现及“十五五”良好开局的关键任务，围绕教学管理优化、教育教学改革、实践育人强化、师资队伍建设等核心议题展开深入研讨，既是一次教学工作的全面复盘会，更是一次凝聚共识、破解难题、谋划发展的动员部署会。

孙高明校长在讲话中阐明会议初衷，指出本次会议主要从优化教学管理协调机制、正面解决发展新情况、直面职业教育现实困境三个层面开展，核心目标是推动学校教学工作高质量发展，助力学校顺利迈入高职教育新赛道。同时，孙校长对座谈会提出三点明确要求：一是强化上下联动，教学管理职能部门与二级学院要密切协同，主动倾听基层师生心声，常态化开展教学巡查，及时发现并解决教学管理中的突出问题，从严抓实课堂教学质量与学风建设；二是坚持问题导向，系统梳理座谈建议与现存问题，分类分批推进整改，持续优化教学管理方式方法，构建高效闭环管理机制；三是严抓规范管理，以严的基调抓实教学管理与学生管理，明确学生行为规矩、教师教学要求、学院管理规范，注重过程管控、考核评价、制度完善与联动协同，全面夯实教学发展根基。

座谈会氛围坦诚热烈、务实高效。各二级学院代表结合教学工作实际，踊跃发言、建言献策，重点围绕教学常规管理细化、学生迟到现象整治、课堂手机使用管控、特色专业建设提质、课程教材体系完善、师资队伍能力提升、实训条件优化升级、评先评优机制健全、教学工作量科学认定等关键痛点、难点问题深入交流，既分享了现有工作的有效经验，也直面当前教学工作的短板不足，提出了一系列针对性强、可操作性强的改进建议。

会上，教务处、技能开发处、教育教学督导处等教学职能部门负责人认真倾听、细致记录，对代表们提出的疑问进行现场逐一解答，对学校已出台的部分教学管理制度补充解读，进一步明确当前教学工作的重点要求与推进方向，有效打通沟通壁垒，凝聚工作合力。

此次教学工作座谈会的成功召开，为学校当前及今后一段时期教学工作高质量发展指明了方向、理清了思路、凝聚了共识、汇聚了力量。下一步，学校将以此次座谈会为契机，全面梳理吸纳会议意见建议，逐条建立问题台账、逐项推进整改落实，持续深化教育教学改革，不断完善教学管理机制，着力破解发展瓶颈难题，以更坚定的决心、更务实的作风、更有力的举措，全面提升教学管理水平、人才培养质量与办学核心竞争力，奋力书写学校高质量发展新篇章！